Робота жінок-муніципальних політиків стала платформою для отримання жінками політичного права голосу – тобто право голосу також за Фолькетинг і Ландстінг у Риксдазі. 5 червня 1915 року до конституції були внесені зміни, згідно з якими жінки отримали право як обирати, так і бути обраними до парламенту.
У 1871 році була заснована Датська жіноча асоціація та організована боротьба за неї поліпшення прав жінок почалося. 24 лютого 1871 року жменька жінок зібралася в квартирі подружньої пари Матільди та Фредріка Баєрів у Нерребро, щоб заснувати першу жіночу організацію в Данії.
Жіноча рада є колективним датським голосом за права та рівність жінок як на національному, так і на глобальному рівнях. Ми працюємо на міжполітичному рівні та на всіх рівнях, ґрунтуючись на міцному альянсі політичних партій, громадянського суспільства та професійних організацій, які як члени об’єднуються заради нашої спільної соціальної справи.
Жінки почали серйозно виходити на ринок праці наприкінці 1950-х років, коли в Данії прийшла промислова революція. Високий попит на датські товари спричинив значне зростання попиту на робочу силу, тому потреба в жінках була великою.
У травні 1973 року парламент Данії прийняв Закон про доступ до переривання вагітності, який набув чинності 1 жовтня того ж року. Закон передбачав це Кожній жінці, яка проживала в Данії, було надано самостійне право на переривання вагітності (abortus provocatus) до кінця 12 року. тиждень вагітності.
Оскільки 1915, де жінки отримали право голосу на загальних виборах, і ми, таким чином, стали справжньою демократією, інші права потроху просочувалися. У 1976 році з'явився Закон про рівну оплату праці, а в 2000 році – Закон про рівність, який забороняв дискримінацію на ринку праці.